13.08.2016

Антилидер - как от него избавиться на работе.

Мне пожаловалась бывшая ученица на сложности у ее мужа на новой работе. Назовем ее мужа 
Павлом. 
Так вот, Павел получил повышение, и теперь у него в подчинении есть группа сотрудников. 
Но возникли проблемы.
В группе есть неформальный лидер. Он метил на должность, которую 
получил Павел. И теперь всячески противодействует Павлу во всех его начинаниях. 
Легко понять состояние Павла. 
 
Я не психолог, и уж в современных деловых отношениях вообще не сведуща. 
Но решила поискать подсказку у М. Е. Литвака . 
И нашла. 
Вот читайте:
 
«Хочешь избавиться от антилидера — дай ему повышение в должности или хотя бы повысь ему 
зарплату и уменьши нагрузку. 
Простенькое правило, практически неизвестное руководителю, который устраивает петушиные 
бои с возмутителем спокойствия. Подумайте и убедитесь, что это правило соответствует 
принципу сперматозоида. Повышая зарплату, я автоматически вызываю неприязнь к нему 
группы, которую он возглавляет. Повышение в должности антилидера действует еще сильнее. 
Ибо если антилидера из группы удалить, то группа распадается. 
При таком подходе антилидер сам подает заявление об увольнении. 
Итак: хочешь избавиться от антилидера — дай ему повышение в должности или хотя бы повысь 
ему зарплату и уменьши нагрузку"
 
Надеюсь, что этот совет Профессора еще кому-то пригодится. 
 
SanSanna
 
Понравилась статья? Подпишись на получение обновлений или на RSS

Автор блога: SanSanna

Автор хочет не только поделиться своими жизненными наблюдениями, но и надеется, что читатели блога помогут ей и самим себе найти ответы на вопросы, которые нам всем задает жизнь.

5

Оставьте свой комментарий

0
правилами и условиями.

Комментарии

  • Комментарии не найдены

Закрепленные

  • Комментарии не найдены

Понравившиеся

  • Комментарии не найдены
Разделы